联合运营商需要一个灵活的设计策略，该策略可以在全国范围内持续实施，同时展示每个办公室的文化和地方感。该公司的主要设计目标是激发创意，让品牌丰富的历史重现，并提供令人惊叹的酒店体验。
HOK建议采取大规模干预措施，将工作场所现代化为一个庆祝社区的协作环境。该设计最大化了建筑占地面积，包括将建筑中庭的未使用部分翻新为新的客户和咖啡厅空间。共享设施，包括会议中心和咖啡厅，鼓励员工建立联系。开放办公环境中的各种工作环境为神经多样的人群提供了不同的工作方式。
该公司联合创始人将联合运营商描述为“一颗橡子，将成长为合作运动中最伟大的橡树之一”，这一设计受到了该公司的启发，受到了自然世界的影响。
丰富的木质墙壁和电梯大厅的陶瓷艺术装置模仿了树干上生长的苔藓。接待区和会议区两侧有一道由加拿大木工建造的雕塑般的波浪形木墙。温暖的树林和色调，当地的石头和悬挂的壁炉给工作场所一种好客的感觉。
团队将可持续性和健康最佳实践纳入设计。新的LED照明、HVAC升级和供水站符合WELL设计原则。具有坐立式功能的办公桌围绕建筑周边，以确保获得自然光。亲生物元素，如天然木材、绿色墙壁和植物，创造了一个视觉和谐的空间，并改善了室内空气质量。
