虽然像运动设计和用户体验设计这样的技能很有需求，但这并不是故事的全部。雇主也在寻找那些可以用所谓的软技能来补充这些技能的候选人。 继续读下去，了解更多信息，以及create——提供用户体验设计、UI设计和运动设计实践课程的在线学院——如何帮助你获得在21世纪20年代茁壮成长所需的软技能。 什么是软技能? 软技能不是工作的核心，而是更广泛的技能——比如成为一个好的沟通者——这些技能使你能够以有用和有效的方式利用你的技术专长。 商业和经济研究机构麦肯锡全球研究所(McKinsey Global Institute)最近的一份报告强调了对软技能的需求。它预测，在2030年之前的几年里，“对精细调整的社交和情感技能的需求将迅速增长。”随着先进技术在工作场所的采用，对具有良好社交和情感技能的员工的需求也将增加。”
